jan 30, 2025 | algemeen-intern, Intern, Team-intern
Vandaag willen we jullie aandacht vestigen op een belangrijk onderdeel van onze werkzaamheden: de inventarisaties. Deze zijn cruciaal voor het soepel laten verlopen van onze processen en om ervoor te zorgen dat we de juiste matches kunnen maken tussen kandidaten en opdrachtgevers.
Vaak kan half werk of het overslaan van stappen ons later in het proces tijd en moeite kosten, en dat willen we natuurlijk vermijden. Daarom willen we benadrukken hoe belangrijk het is om de inventarisaties volledig en correct in te vullen.
Goed nieuws: dit proces is nu nog eenvoudiger gemaakt! We hebben speciale formulieren beschikbaar op onze interne website die je kunt gebruiken voor de inventarisaties. Deze zijn specifiek ontworpen om jullie te helpen alle nodige informatie te verzamelen zonder iets te missen.
Zorg er dus voor dat je altijd deze formulieren gebruikt bij het uitvoeren van inventarisaties en vul ze zo volledig mogelijk in. Een goede inventarisatie leidt tot een betere efficiëntie, effectievere processen en uiteindelijk naar succesvolle matches!
Bedankt voor jullie inzet en toewijding, samen maken we PIT nóg sterker!
jan 30, 2025 | algemeen-intern, Intern
Beste collega’s, we zijn verheugd om jullie te informeren dat we onze dienstverlening naar jullie toe nog meer hebben geoptimaliseerd! 🚀 Onze koppelingen, workflows en omgevingen zijn nu geïntegreerd met onze digitale assistent en beschikbaar via onze eigen interne website. 🌐
Wat betekent dit voor jullie? Dit betekent dat al je PIT tools nu makkelijk te vinden en te gebruiken zijn vanaf één centrale plek, waardoor we efficiënter kunnen samenwerken dan ooit tevoren!
Bovendien wordt onze interne website meerdere keren per week geüpdatet met de laatste aankondigingen, updates en allerlei belangrijke informatie. We raden je dus sterk aan om deze website meerdere keren per dag te bezoeken om op de hoogte te blijven van de laatste ontwikkelingen en het meeste uit de beschikbare functies te halen.
We zijn ervan overtuigd dat deze nieuwe ontwikkeling ons zal helpen om nog beter samen te werken, en we kijken ernaar uit om te zien hoe dit ons allen ten goede komt in de toekomst.
Blijf op de hoogte en maak optimaal gebruik van deze geweldige nieuwe tool! 🙌
jan 30, 2025 | Intern, Team-intern
“Hallo allemaal, we hebben fantastisch nieuws om met jullie te delen! 🎉 Onze zeer gewaardeerde collega Paul, die eerst als zzp’er bij ons werkte, heeft besloten om zich volledig aan ons team te verbinden en neemt nu een vaste positie bij PIT in!
Paul heeft zich altijd ingezet om met passie en professionaliteit te werken en heeft een grote rol gespeeld in waar we nu staan. We zijn dan ook ontzettend blij dat hij ervoor heeft gekozen om een permanent lid van ons team te worden, we weten zeker dat hij een fantastische aanvulling zal blijven voor onze organisatie.
Paul, welkom bij de vaste team van PIT BV als “pitter”
jan 30, 2025 | Intern
Als recruiter bij Partners in Techniek & Bouw krijg je ongetwijfeld veel vragen over de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) en ZZP compliance. Bij ons staat de kandidaat écht centraal en is het onze missie om zowel onze opdrachtgevers als onze kandidaten te ondersteunen en begeleiden. Hierbij enkele richtlijnen en antwoorden die je kunnen helpen om deze onderwerpen te navigeren.
- Wat is de Wet DBA en wat betekent het voor mij als ZZP’er? De Wet DBA is bedoeld om duidelijkheid te geven over de relatie tussen opdrachtgever en opdrachtnemers en om schijnzelfstandigheid te voorkomen. Als ZZP’er betekent dit dat je verantwoordelijk bent om deze relatie zorgvuldig vast te leggen via een Overeenkomst van Opdracht waar beide partijen mee akkoord gaan.
- Hoe ondersteunt PIT mij als ZZP’er met betrekking tot de Wet DBA? Bij PIT helpen we ZZP’ers met alle aspecten van hun administratie, inclusief het voldoen aan de Wet DBA. Wij helpen met het opstellen van contracten, administratie en belastingaangiften. We nemen deze tijdrovende taken graag uit handen zodat je volledig kunt focussen op je werk.
- Zijn er risico’s verbonden aan het niet naleven van de Wet DBA? Absoluut, het niet naleven van de Wet DBA kan serieuze consequenties hebben, zoals boetes of naheffingen. Bij PIT nemen we deze risico’s serieus en werken nauw samen met zowel de ZZP’er als de opdrachtgever om volledige compliance te verzekeren.
- Wat als mijn opdrachtgever en ik onenigheid hebben over mijn status als ZZP’er of de invulling van de opdracht? In deze situaties is PIT er om beide partijen te begeleiden en de hoogste mate van transparantie te waarborgen. Wij zullen bemiddelen en zorgen dat beide partijen hun verplichtingen uit de Wet DBA naleven.
Als interne recruiter bij PIT heb je een belangrijke rol in het opbouwen van relaties en het ondersteunen van onze kandidaten en opdrachtgevers. Jouw kennis van de Wet DBA en ons commitment aan volledige compliance, garandeert dat we de best mogelijke match kunnen maken tussen kandidaat en opdrachtgever, en beide partijen gemoedsrust bieden.
Wil je meer weten over de Wet DBA, ZZP compliance, of hoe we jou en jouw kandidaten kunnen ondersteunen? Neem gewoon even contact met ons op via info@pitbv.nl of 06-4162 3096.
![Beschikbare elektromonteurs [week 5]](https://pitbv.nl/wp-content/uploads/2025/01/Kandidaten-PIT-Week-5-1-1080x630.png)
jan 30, 2025 | Kandidaten
Graag stellen wij enkele topkandidaten in de elektrotechniek aan je voor die nu beschikbaar zijn in Zuid-Holland, Noord-Brabant & Limburg.
Maak kennis met 𝗠𝗼𝗵𝗮𝗺𝗲𝗱
! Met ruim 5 jaar ervaring in de woningbouw, utiliteit en renovatie, is hij een ware expert in zijn vakgebied. Tel daar zijn oplossingsgerichte manier van werken en nauwkeurigheid bij op, en je hebt de perfecte elektromonteur gevonden!
Daar is 𝗡𝗼𝗿𝗺𝗮𝗻
! Deze ervaren eerste elektromonteur uit Spanje heeft in zijn carrière van 12 jaar indruk gemaakt met zijn technische expertise in diverse projecten. Met zijn brede kennis van elektrische installaties en onderhoud behoort hij tot de top van de branche.
Maak je klaar voor 𝗟𝗲𝘄𝗼𝗻
! Deze trotse vader van twee kinderen, luistert goed en streeft er altijd naar om zijn beste te geven. Met zijn talenkennis en rijbewijs B is hij breed inzetbaar.
En last but not least, ontmoet 𝗞𝗮𝘄𝗶𝘀𝗵 
! Met meer dan 11 jaar ervaring in diverse sectoren van de elektrotechniek en gespecialiseerd in verschillende elektrotechnische systemen, staat hij klaar om jouw project naar een hoger niveau te tillen!
Ben je op zoek naar vakbekwame krachten? Neem dan snel contact met ons op. We hebben ook nog andere kandidaten beschikbaar in de bouw en techniek. Klaar om aan de slag te gaan!
Vraag vandaag nog de CV’s op bij onze accountmanager Paul Dohmen via:
06-41623096 | 
paul@pitbv.nl of ga naar onze website voor meer informatie over onze kandidaten.
